Как вы оцениваете свои достижения? По шкале от 0 (ничего нет) до 10 (все отлично).

Этот простой вопрос часто ставит моих собеседников в тупик - нет привычки говорить о себе и фиксировать результаты.

Говорить о тупиках и проблемах почему-то проще. Меня не ценят, окружающие не знают, на что я способен, руководитель обесценивает то, что я делаю, постоянно находит ошибки, я не делаю ничего особенного, все так могут.

Наши мысли формируют убеждения и определённые модели поведения, что становится неправильной привычкой: