«Магнит Фарма» – один из крупнейших фармацевтических дистрибьюторов России. Основное направление деятельности – реализация лекарственных средств, изделий медицинского назначения и парафармацевтической продукции аптекам и лечебным учреждениям России.

Мы строим свою работу на базовых принципах:

• С заботой о здоровье людей. Заботимся о том, что по-настоящему важно;
• Предоставляем только профессиональные консультации нашим Клиентам за счет высокого уровня квалификации наших сотрудников;
• С уважением и любовью – к каждому Клиенту и сотруднику.

Ключевые задачи:

• Подбор линейного персонала в офис и подбор сотрудников на склад (РЦ) на 3 филиала;
• Контроль адаптации новых сотрудников, проведение "Выходного интервью";
• Взаимодействие с департаментом управления персоналом центрального офиса по различным вопросам.
• Ведение кадрового учета, в дальнейшем сопровождение кадровых операций в полном объеме (численность сотрудников - 50 чел.);
• Контроль и ведение табельного учета сотрудников организации;

• Составление установленной внутренней и внешней отчетности по учету кадров и подбору персонала;
• Осуществление работы по воинскому учету военнообязанных организации;

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет;
• Опыт работы менеджером/специалистом по персоналу не менее 2-х лет
• Знание кадрового делопроизводства
• Навыки подбора персонала (работа с сайтами по трудоустройству, проведение собеседование, анализ результатов собеседований);
• Опытный ПК пользователь (EXCEL, WORD, OUTLOOK);
• Опыт работы в 1С 8.3.

Мы гарантируем:

• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Конкурентную заработную плату и прозрачность всех выплат;
• График работы: 5/2;
• Возможность приобрести новые знания, обменяться опытом с экспертами в области фармацевтики и логистики. У нас каждый найдет для себя сферу для профессионального развития и личностного роста.